In questo periodo di incertezza, i produttori di tutto il mondo stanno lavorando duramente per salvaguardare la propria forza lavoro, creando al contempo nuovi modelli operativi per adattarsi ai cambiamenti nell’economia, nelle catene di approvvigionamento e nelle attività. Il COVID-19 sta mettendo in discussione il modo in cui “le cose sono sempre state fatte” nel settore manifatturiero, con il 53,1% dei produttori che prevede un cambiamento nelle attività, secondo un recente sondaggio condotto dalla National Association of Manufacturers. Dalle catene di approvvigionamento ai processi di produzione, questo è il momento per i produttori di valutare le proprie attività e prendere decisioni intelligenti su come prepararsi al meglio in futuro.

Una delle principali sfide e degli insegnamenti chiave che i produttori devono affrontare è la carenza di manodopera. Si tratta di una sfida ovvia in questo periodo, ma profondamente debilitante, che esisteva ben prima della crisi del COVID-19 e continuerà ad aumentare anche dopo. Il divario di competenze causato dal pensionamento dei Baby Boomer e un “enorme problema di percezione” dei posti di lavoro nel settore manifatturiero tra i Millennial e le generazioni più giovani sono le ragioni principali dell’elevato numero di posizioni vacanti. Deloitte stima che entro il 2028, il divario di competenze negli Stati Uniti si tradurrà in 2,4 milioni di posti vacanti su un totale di 16 milioni di posti di lavoro nel settore manifatturiero.

Quindi, dovreste investire centinaia di migliaia di dollari nelle più recenti tecnologie robotiche per mitigare questo rischio per le vostre attività in questo periodo? Non esattamente. Mentre molti produttori sono alla ricerca di soluzioni IoT industriali per aumentare l’automazione e adattarsi a una forza lavoro ridotta, le attività nella maggior parte dei settori, come automotive, food & beverage, beni di largo consumo, servizi siderurgici e imballaggi industriali, continueranno a fare affidamento in larga misura sulla forza lavoro , che dovrà essere integrata con l’implementazione di nuove tecnologie, nel prossimo futuro.

ATTRARRE I TALENTI DELLA MILLENNIUM CON L’IIOT

Nel prossimo futuro, i Millennial diventeranno la forza lavoro più numerosa disponibile per il settore manifatturiero, con la generazione dei Baby Boomer che andrà in pensione. Tuttavia, i Millennial considerano il settore manifatturiero il loro percorso di carriera meno preferito, con un enorme 61% che lo considera sporco e pericoloso.

Investire nella tecnologia IIoT per promuovere la trasformazione digitale significa investire nella forza lavoro del futuro. Avere a disposizione un ecosistema di nuovi strumenti complessi e sofisticati, come una piattaforma IIoT per Smart Factory con analisi avanzate, è fondamentale per attrarre e sostenere i giovani lavoratori che cercano più di un semplice lavoro e desiderano costruire la propria carriera e migliorare le proprie competenze nel settore.

Inoltre, è importante offrire formazione e miglioramento continui per ridurre il turnover dei lavoratori della generazione dei Millennial. Offrire sessioni di formazione e workshop per sviluppare le loro competenze e mantenerli aggiornati sulle più recenti best practice del settore è fondamentale per attrarre e fidelizzare i talenti.

PROTEGGI LE TUE OPERAZIONI

In questo periodo, ogni azienda dovrebbe iniziare la fase successiva del proprio percorso definendo chiaramente il tasso di incremento della produttività necessario per superare le eventuali perdite accumulate. La digitalizzazione delle operazioni con tecnologie di produzione intelligente come le piattaforme Smart Factory è fondamentale per ottenere analisi e insight dai dati raccolti e migliorare i processi operativi.

I produttori che sopravviveranno a lungo termine sono quelli che hanno investito in tecnologia per migliorare la flessibilità e l’agilità necessarie per adattarsi a qualsiasi evento imprevisto. In queste situazioni, che si tratti di una pandemia, di condizioni meteorologiche avverse o semplicemente di viaggi di lavoro, è importante disporre della tecnologia giusta per fornire un accesso continuo ai dati di produzione a dirigenti e management, al fine di garantire il regolare svolgimento delle operazioni.

Il vantaggio di disporre di tecnologie come le piattaforme IIoT per smart factory basate su cloud è che rendono possibile tutto questo. Poiché molte delle principali piattaforme sono basate su browser, i dati macchina in tempo reale, come OEE, tempi di fermo, manutenzione, utilizzo delle utenze e costi di produzione, sono accessibili da qualsiasi dispositivo e da qualsiasi luogo, consentendo ai dirigenti di disporre di informazioni utili per prendere decisioni sulle operazioni di produzione.

Un sistema di fabbrica intelligente può anche:

• Invia avvisi in tempo reale ai dispositivi per segnalare eventuali anomalie, ad esempio il superamento di una soglia impostata da parte della temperatura della macchina.
• Accedi da remoto ai report chiave per analizzare gli stati delle macchine e monitorare la produzione in tempo reale.
• Visualizza i dati su qualsiasi dispositivo con dashboard per individuare tendenze e ottenere informazioni sulle opportunità di migliorare le prestazioni delle macchine e le inefficienze dei processi.

Investire in tecnologie come le piattaforme IIoT per fabbriche intelligenti non solo aumenterà l’automazione, ma fornirà anche i mezzi per accedere da remoto a dati e analisi delle operazioni degli impianti da qualsiasi luogo, fornendo ai dirigenti informazioni sulla continuità operativa degli impianti e mitigando eventuali interruzioni. Le piattaforme IIoT per fabbriche intelligenti sono diventate il pilastro della trasformazione digitale della produzione odierna e della fabbrica del futuro.

Come state investendo nel futuro della vostra fabbrica?